万万没想到，当年为了扬言要找小扎线下打架的马斯克，如今竟回头拉拢人家合作了。
并且一开口，就是近千亿美金的超级大生意。
目标是啥？还得是共同的“敌人”——OpenAI。
作为一力推动OpenAI成立的金主爸爸，马斯克不是一直看越来越商业化的OpenAI不顺眼，想着要接管嘛。
最新爆料，马斯克收购之心浓烈到可以放下前嫌——
今年2月，主动找扎克伯格就收购一事进行了沟通，计划用974亿美元（约合人民币7118亿）的价格将OpenAI拿下。
好家伙，果然敌人的敌人，就是朋友。
敌人的敌人就是朋友
消息来自一份法庭文件——是的，马斯克和OpenAI之间的官司还没消停。
文件显示，马斯克在今年2月计划组建“财团”，以974亿美元价格收购OpenAI时，是打算拉扎克伯格入伙来着。
当时，马斯克一心只想着“让OpenAI回归开源”，在自己上的讨伐对象，也更新成了山姆·奥特曼。
结合这个新爆料，彼时的他，似乎完全忘记一年半以前跟小扎撕得有多抓马……
帮大家伙回顾一下，马斯克和扎克伯格这俩人恩恩怨怨的，互相也没咋看对眼过。
结果在2023年中，Meta不是推出了Threads来跟推特（被收购但还没改名版）竞争吗，矛盾一下子爆发闹到公众场合了。
先是Meta那边阴阳“用户需要一个稳健运行的类推特产品”，马斯克被网友拱火后激情开麦回怼“扎克伯格想要控制全地球”。
后面事情又离谱地演进到了，马斯克约小扎“来啊笼斗啊”，小扎干脆回应：
地址发我。
什么小学鸡吵架啊
总之是闹得沸沸扬扬，给科技圈造足了话题——
说到这个，反正最终的结果是这架当然没打起来，但马斯克可是趁着这热度，搞了一场万众瞩目的特斯拉FSD直播。
书归正传啊，马斯克来“重修旧好”这事儿不知道小扎怎么看，但收购OpenAI的事，Meta是婉拒了。
小扎自有计划
OpenAI拒绝了马斯克的收购，并怒喷马斯克又在借此搞宣传噱头。
小扎和Meta也没签意向书，现在还对法院表示这事儿“雨我无瓜”。
按照时间来推断，不知道那时的小扎，是不是把希望寄托在了4月份发布的Llama4上。
但随着Llama4的失败，小扎又被OpenAI的首席研究官MarkChen激发了收拢人才的灵感，怎么对付OpenAI，小扎自有计划（doge）。
上亿美元offer不要钱似的到处发，这事大家想来都有耳闻。最新进展是，人拉得差不多了，小扎“亿元俱乐部”车门刚刚焊死，不仅冻结招聘，还禁止该部门员工跨团队调动。
目的是再次重组Meta内部的AI组织架构——这已经是6个月内的第4次调整。
这次重组的核心是将新成立的“Meta超级智能实验室”（MetaSuperintelligenceLabs,MSL）拆分为四个独立的小组：
TBD实验室(TBDLab)：意为“待定”(ToBeDetermined)，由首席AI官AlexandrWang负责，专注于构建如Llama系列的基础大语言模型，并吸纳了大部分新招聘的人才。产品与应用研究(ProductsandAppliedResearch)：由前GitHubCEONatFriedman领导，负责将模型和研究成果转化为面向消费者的产品。MSL基础设施(MSLInfra)：专注于支持Meta宏大AI目标所需的昂贵基础设施，如数据中心和硬件。基础AI研究(FAIR)：作为Meta存在十余年的内部研究实验室，将继续专注于更长期的AI探索和基础研究。在这次重组中，此前为推进Llama模型而成立的“AGIFoundations”团队被解散，其成员被分配到其他新团队中。
不过，在“关门之前”，Meta又从苹果那里新挖了一位华人高管：FrankChu。
这是一位苹果5年老兵，2019年加入任工程总监。离职前是苹果AI团队的云基础设施负责人。
在加入苹果之前，FrankChu是Waymo的技术leader，同样是负责AI基础设施相关工作。
彭博社爆料，除了苹果基础模型负责人庞若鸣之外，这是小扎从苹果挖走的最重要的一位。FrankChu在苹果AI基础设施团队中，向主管BenoitDupin汇报，而Dupin的+1就是苹果AI一把手JohnGiannandrea。
庞若鸣同样是JohnGiannandrea的-2。
FrankChu此番加入的是Meta超级智能实验室的Infra团队，负责AI基础设施工作。
OneMoreThing
对了，接连“丢人”之后，OpenAI内部也有新动静。
HR一号位走人了。
OpenAI的HR大总管JuliaVillagra，官宣离职，今天就是lastday…
而且她基本也看起来不像是正常走人的，因为她加入OpenAI也就1年半多一点，今年3月才刚走马上任首席人事官。
但也就在今年春天，扎克伯格找OpenAI首席研究官MarkChen吃了一次饭，之后就决定天价挖人组建“亿元俱乐部”，成立了超级智能实验室。
OpenAI的人才大门，开始像超市一样对Meta敞开。
作为首席人事官CPO的JuliaVillagra，人才流失不是她的原因，但公司里却需要有人来负责。
CEO奥特曼当然不能来负责，背锅的就只能是人事一号位，扎克伯格一撒币，落在她头上就是一座山。
不管啥科技时代，不管是华尔街还是硅谷，组织模式有创新，职场本质又何曾有过变化？
参考链接：[1]https://www.ft.com/content/12494c21-e477-49c1-a2d7-683c12c281ea[2]https://www.bloomberg.com/news/articles/2025-08-22/meta-poaches-apple-ai-executive-frank-chu-even-as-it-plans-hiring-slowdown？embedded-checkout=true[3]https://www.reuters.com/business/openais-chief-people-officer-to-depart-company-says-2025-08-22/
